Nous recevons Jean-François Cassivi, adjoint à la Direction des ressources humaines et de l’enseignement du CISSS de la Gaspésie, pour parler d’un nouveau programme de bourses d’études visant à contrer la pénurie de main-d’œuvre. Face à un manque criant de 75 à 100 infirmières et d’une dizaine d’inhalothérapeutes, l’établissement a lancé cette initiative pour attirer la relève dans la région. Le programme offre jusqu’à 7 000 dollars par année aux étudiants en échange d’un engagement de travail de trois ans en Gaspésie après leurs études. Jean-François Cassivi nous en détaille les modalités et les objectifs.
[ENTREVUE] – Pénurie en santé en Gaspésie : Le CISSS lance un programme de bourses pour la relève
